Receba novos colaboradores com um onboarding personalizado para suas equipes. Ensine os pontos fundamentais de forma a preparar os times para o sucesso de longo prazo.
Teste gratuitoEquipes espalhadas trazem desafios especiais. Fusos variados, sincronia limitada e setups diferentes podem afetar a produtividade geral da empresa. Sem treinamentos constantes que garantam a sintonia entre as equipes, você corre o risco de enfrentar:
Documentos longos e apresentações cheias de textos são barreiras para que os novatos se sintam atraídos pelos valores da empresa.
Use vídeos, questionários e elementos interativos para tornar o treinamento envolvente. Mantenha os novatos motivados a aprender.
Entregar uma pasta cheia de arquivos para os novatos só irá confundi-los. Eles não sabem por onde começar, se sentem desnorteados e retém poucas informações.
Separe a aprendizagem em módulos sucessivos e intuitivos, de forma que os funcionários possam digerir as informações em seu próprio ritmo.
Sem o monitoramento, você não saberá se os novos contratados completaram e entenderam os módulos.
Ajude os novatos a manterem o ritmo por meio do monitoramento e acompanhamento. Consulte as notas dos questionários para identificar áreas em que precisam de ajuda.
Montar um programa estruturado de onboarding pode ser custoso, especialmente quando se gerencia vários novos colaboradores em diversos setores.
Você não precisa começar do zero. Use nossos modelos para criar cursos de qualidade sem precisar comprometer recursos por semanas a fio.
Faça com que os funcionários se sintam valorizados, informados e motivados com um onboarding estruturado e intencional.
Desenvolva manuais, planos de sucesso e simulações de cenários reais em poucos minutos com a EasyAI. Economize tempo com a criação de cursos e faça com que as equipes foquem em proporcionar a melhor experiência do cliente possível.
Disponibilize treinamentos para seus times globais com tradução automática de IA para 75 idiomas. Localize seus cursos rapidamente e ofereça suporte consistente e de qualidade no mundo todo.
Ensine conteúdos essenciais, como:
